Questa tecnologia consente di esplorare a 360° i luoghi rilevanti per la formazione e di comprendere meglio i concetti attraverso un apprendimento contestualizzato. Grazie alla ripresa sferica, all’audio spazializzato e agli elementi interattivi, dipendenti e studenti avvertono un’immersione totale nel contenuto. Dall’addestramento in scenari di emergenza alla formazione su macchinari complessi, fino all’onboarding, l’apprendimento diventa più efficace, accessibile e scalabile con il virtual learning.
Individuazione degli obiettivi, scelta delle destinazioni, creazione dello storyboard e progettazione del percorso virtuale, sopralluogo dell’ambiente reale, raccolta del materiale di riferimento, piano di produzione e strategia di distribuzione
Regia e produzione del video 360°, video con drone a 360°, registrazione dell’audio spazializzato
Stitching (assemblaggio delle immagini catturate dalle diverse telecamere per creare l’esperienza sferica) e montaggio video, sound design e mixaggio audio, effetti visivi (VFX), correzione colore (color correction), integrazione di contenuti informativi (testi, video)
Personalizzazione della piattaforma di fruizione o integrazione su piattaforme web, formazione agli operatori, noleggio dei visori, assistenza tecnica in loco o da remoto
Gli studenti possono esplorare siti storici e musei per approfondire la storia e l’arte, fare tour virtuali di ambienti lavorativi per avvicinarsi al mondo del lavoro o fare esperienze immersive per un apprendimento più semplice nel caso di studenti con bisogni educativi speciali (BES).
Il video 360° offre a medici e operatori sanitari l’opportunità di osservare interventi chirurgici, simulare scenari di emergenza e affinare le competenze tecniche e decisionali.
I video 360° rendono la formazione dei dipendenti più efficace, semplificando l’apprendimento degli spazi, dei processi aziendali e della cultura interna.
Le visite virtuali a cantieri, impianti industriali e stabilimenti di produzione sono un modo efficace per la formazione tecnica dei lavoratori, consentendo di imparare attraverso l’esperienza diretta.
Con il video 360° gli agenti possono prepararsi a situazioni di emergenza, affinando la prontezza operativa e il processo decisionale.
l virtual learning è ideale per la formazione dei dipendenti nella gestione delle vendite e nella conoscenza dei prodotti.
Con visite virtuali a cantieri, stabilimenti e impianti produttivi, i lavoratori acquisiscono competenze tecniche riguardo all’uso delle apparecchiature, la manutenzione preventiva e la sicurezza sul lavoro.
Le riprese a 360° delle fasi operative consentono di comprendere e apprendere processi di produzione, assemblaggio e gestione logistica in modo più efficace.
APPRENDIMENTO PIÙ EFFICACE
L’osservazione diretta di ambienti, strumenti e processi aiuta a comprendere concetti teorici con maggiore chiarezza, migliorando l’efficacia dell’apprendimento.
RIDUZIONE DEI COSTI
Sostituire o integrare corsi in presenza e visite sul campo con esperienze immersive consente di diminuire le spese legate a trasporti, alloggi e organizzazione.
ACCESSO A LUOGHI INACCESSIBILI
Studenti e professionisti possono visitare virtualmente ambienti che sarebbero pericolosi oppure difficili da raggiungere fisicamente.
SCALABILITÀ
I contenuti in 360° possono essere fruiti infinite volte da un numero illimitato di utenti, rendendo la formazione accessibile senza vincoli geografici o fisici.
AUMENTO DELLA MOTIVAZIONE
L’apprendimento immersivo permette di provare maggiore connessione con il contenuto, aumentando la motivazione degli studenti, riducendo la noia o la distrazione, e incrementando le probabilità di ricordare le nozioni nel tempo.
DISTRIBUZIONE FACILITATA
I video 360° possono essere fruiti su diversi dispositivi (PC, smartphone, tablet, visori) e distribuiti sulle piattaforme web più comuni.
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